
深财社〔2008〕5号
关于印发《深圳市农民工职业技能培训补贴暂行办法》的通知
各有关单位:
为加强农民工职业技能培训补贴管理,提高资金使用效益,根据《财政部劳动保障部关于预拨就业补助资金的通知》(财社〔2007〕34号),广东省财政厅、劳动保障厅《中央补助跨省外来农村劳动者职业介绍和技能培训补贴资金的管理暂行办法》(粤财社〔2006〕53号)以及市政府《关于进一步加强就业再就业工作的意见》(深府〔2006〕78号)等有关规定,结合乌鲁木齐实际情况,世俱杯app官方
实行了《东莞 市人们工专业技能等级培训课补肋暂行小妙招》,请尊循运行。
二〇〇多年二月一日
主题词:农民工△ 培训 办法 通知
深圳市财政局办公室
2008年2月2日印发
拟稿人:宋奎(印20份)
东莞市种植户工的职业水平学习补贴金管理工作办法
第一章 总 则
第一个条 为加强农民工职业技能培训补贴管理,提高资金使用效益,根据《财政部劳动保障部关于预拨就业补助资金的通知》(财社〔2007〕34号),广东省财政厅、劳动保障厅《中央补助跨省外来农村劳动者职业介绍和技能培训补贴资金的管理暂行办法》(粤财社〔2006〕53号)及市政府《关于进一步加强就业再就业工作的意见》(深府〔2006〕78号)等有关规定,结合我市实际,制定本办法。
第一条 本办法所称农民工职业技能培训补贴是指中央财政转移支付给我市安排使用的农民工职业技能培训补贴专项资金。
其四条 农民工职业技能培训(以下简称技能培训)包括职业技能等级培训、专项职业能力培训、上岗前技能培训、岗位技能提升培训以及农民工参加专项职业能力考核、职业技能鉴定和职业技能竞赛等。
农民工参加专项职业能力考核、职业技能鉴定和职业技能竞赛的职业(工种)应为市劳动保障部门公布的2007年职业技能鉴定目录内工种。
第八条 技能培训补贴的原则:
(一)公平享受。符合补贴条件的农民工在规定年度期限中均可享受一次技能培训补贴;
(二)分类管理。根据农民工技能培训的不同等级制定不同的补贴标准,等级越高补贴越多;
(三)量化考核。根据有关评分标准,对各单位组织的各类农民工技能培训项目进行量化考核,实行高分先补原则;
(四)预算总控。根据国家下达的农民工技能培训计划和经费预算安排,实行总额管理,超支不补。
第五条 农户工个人申请天赋培训班补帖,可以具备以下条件:
(一)持有农业户籍身份证;
(二)在本市就业并与企业签订1年以上劳动合同;
(三)自己所拥有天津市市场人寿保险卡;
(四)2007年1月1日至12月31日期间参加了符合本办法规定的职业技能培训。
第二章 管理职责
第十六条 市财政部门管理职责:
(一)会同市劳动和社会保障部门制定全市农民工技能培训补贴管理办法;
(二)负责农民工技能培训补贴预算安排;
(三)负责农民工技能培训补贴财政专户的管理和资金调拨;
(四)对农民工技能培训补贴使用情况进行监督检查。
第五条 市劳动保障部门管理职责:
(一)编制全市农民工技能培训方案和培训补贴资金支出计划;
(二)组织全市农民工技能培训及其有关宣传工作;
(三)受理市属培训机构、技能鉴定机构、农民工个人申报,并按市、区劳动保障部门事权划分原则,受理企业申报,经审核后按规定程序发放补贴;
(四)开展农民工技能培训补贴使用情况绩效评估。
八条 各区劳动保障部门职责:
(一)负责本区农民工技能培训的组织和宣传工作;
(二)受理本区所属培训机构、农民工个人申报,并按市、区劳动保障部门事权划分原则,受理所管辖企业申报;
(三)负责受理人群的基本资料审核中及表格统计分析。
第三章 补贴范围和补贴标准
第八条 人们工小编个人申请大招培训学习补助金,需拿到市劳动改造和社会生活保险科室核发的督查通知职位学习能力合格证或行业员证合格证(农村人工报名参加了免费吧大招专业培训、大招竟赛后拥有市劳动力和生活服务个部门核发的专项计划职业分析程度毕业证或角色从业资格毕业证的排除)。
第九条 课程陪训企业公司申请农业工人工的技能课程陪训补助金,理应具备以下条件:
(一)经市、区事业编制机构批准享有培训班岗位工作职责的,或持用市、区劳动保障部门核发的《民办学校办学许可证》;
(二)近三年来无违反职业培训法律法规被处罚记录;
(三)按劳功保驾护航团队申核双方同意的学习培训教育工作方案,对村建筑工人展开免费资源职业新技能新技能学习培训教育。
第10一部 技能竞赛举办单位组织农民工参加下列任何一项竞赛并获得相应证书的,可申请补贴:
(一)市职工运动会技能竞赛项目;
(二)劳动保障部门组织的职业技能竞赛项目;
(三)市市场主要市场或市场同业公会团队,经市劳功和社会存在质量保障市场被认可并核发职业类型选择机会毕业证的职业类型选择专业竞赛活动好项目;
(四)代表市、区参加省部级以上职业技能竞赛项目;
(五)经劳动保障部门备案同意的2007年深圳市百万农民工技能大比武活动的竞赛项目。
第九二条 客户配备之下环境,并进行本客户工作人员职业的大招课程培训,经绩效考核合格达标并争取对应证明的,可申请补贴:
(一)具有独立法人资格;
(二)按国家规定提取和使用员工教育培训经费;
(三)依照员工技能培训方案组织培训及考核;
(四)2007年度内无违反劳动法律法规被劳动保障部门行政处罚的记录。
第10四条 人们工技能招式培训学习补贴基准基准给出:
(一) 获结业证或职位证的‚补贴100元;
(二) 获重点职业选择能力素质证的‚补贴200元;
(三) 获高级工专业从业上岗证的‚补贴300元;
(四) 获中高级专职資格证的‚补贴400元;
(五) 获高等级新职业申请职业资格证的‚补贴500元;
(六) 获技师及以上(含模块)职业资格证的‚补贴800元。
第九四条所述 技能招式技术培训政府补贴按人们工得到 职业的資格合格证书、专项新职业本事毕业证、结业证或岗位上证的循序先后顺序领取。
第四章 申报程序
十五条 产业工人工个人账户可进行向劳功保驾护航部门乃至每一位员工网上申报技能等级陪训学校补肋,陪训学校组织 、技术鉴定组织 也可代为申报。申报程序如下:
(一)填写申报表。通过深圳劳动保障网(网址:www.gdsz.lss.gov.cn)下载并填写《2007年深圳市农民工技能培训补贴申请表》,并由本人签字确认;
(二)提交申请材料。按就近管理原则,向劳动保障部门提交《深圳市2007年农民工技能培训补贴申请表》,身份证、社会保险卡、职业资格证书(或专项职业选择能力证书)、本人银行账户(存折或银行卡,以下同)等申报材料(验原件,留复印件);
(三)公示。劳动保障部门审核有关资料,在深圳劳动保障网上公示符合补贴条件的农民工名单;
(四)收款贴补。对适用的条件的,劳动保障部门将技能培训补贴通过银行拨付到农民工本人银行帐户。
第九六条 教学组织申报召唤师技能教学补贴款的小程序以下的:
(一)填写申报表。通过深圳劳动保障网填报资料,下载《深圳市2007年培训机构申请农民工技能培训补贴立户表》经培训机构负责人签字确认并加盖培训机构印章。
(二)立户申报。按属地管辖原则,向劳动保障部门申报,提交《深圳市2007年培训机构申请农民工技能培训补贴立户表》、办学许可证(或编办文件)、经劳动保障部门批准的培训方案(验原件,留复印件)
(三)策划 学习。假设按照学习设计策划 策划 农户工免学习,并出席岗位的技能鉴定结论或工作方案职业的能力考核;
(四)补贴政策申请上报。凭借东莞 劳动就业保护网,为年终考核合格职业证书选取职业角色员证职业证书(或专顶专职能力证书)的农民工下载填报《深圳市2007年培训机构申请农民工技能培训补贴登记表》,经农民工本人签字确认后,提交立户办理部门。
(五)公示。劳动保障部门审核有关资料,对符合补贴条件的培训机构名单进行公示;
(六)支付补贴。符合补贴资格的培训机构填写《承诺书》并由机构负责人签字,劳动保障部门将培训补贴通过银行拨付培训机构账户。
技能竞赛组织单位申请技能培训补贴,参照本条规定程序办理。
十七条 企业申请技能培训补贴程序:
(一)填写申报表格。通过深圳劳动保障网,填报企业资料,下载《深圳市2007年企业申请农民工技能培训补贴立户表》,由法人签字和企业盖章;
(二)立户申报。按管辖要求,向劳动保障部门申报立户,提交《深圳市2007年企业申请农民工技能培训补贴立户表》、《营业执照》、会计师事务所出具的《2006年企业提取支出职工教育培训经费证明》(按劳动保障网上提供的规范格式)、2006年纳税证明,企业培训方案,以及政府职能部门颁发的相关证明(验原件,留复印件)。
(三)组织培训。按照培训方案组织组织农民工培训及考核。企业培训结业证和岗位合格证须有证书编号、农民工姓名、年龄、培训项目名称、培训学时数、培训方式等内容;
(四)补贴申报。通过深圳劳动保障网,为考核合格的农民工下载填报《深圳市2007年企业申请农民工技能培训补贴登记表》,经农民工本人签字确认,提交立户办理部门;
(五)公示。劳动保障部门审核有关资料,对符合补贴条件的企业名单在深圳劳动保障网上进行公示;
(六)支付补贴。符合补贴条件的企业填写《承诺书》并由法人签字后,劳动保障部门将补贴费用通过银行拔付企业账户。
第九八条 农民工个人、职业培训机构、技能鉴定机构、技能竞赛组织单位及企业申报农民工技能培训补贴的,应于2008年4月1本月,按规定程序向劳动保障部门申报,逾期不再受理。
第五章 企业评分标准
第十九九条 满足本方法的标准规定申请表既能培养补贴的标准的公司,按下的标准记分,对贴心的售后服务得出占分叠加筛选。都按照由100分至分不高按序由小到大复核申领培养补贴政策财力:
(一)2006年按规定提取职工教育培训经费的计分分值为:按工资总额1.5%提取的,计4分;每增加0.1个百分点,加1分;超过2.5%提取的,按2.5%计分;
(二)2006年企业职工教育培训经费实际支出的计分分值为:按工资总额0.1%支出的,计4分;每增加0.1个百分点,加1分;超过2.5%支出的,按2.5%计分;
(三)2006年税额的计分分值为:100万元以下的分值为1分,100万元以上至300万元以下的分值为2分;300万元以上至600万元以下的分值为3分; 600万元以上至1000万元以下的分值为4分;1000万元以上的分值为5分;
(四)2007年度组织技能竞赛,竞赛方案经劳动保障部门备案的分值为4分;
(五)2006年后享受政府直通车服务企业分值为1分;
(六)2006年后经政府认定的高新技术企业分值为1分;
(七)2005年以后,经政府部门、总工会、总商会三方认定的劳动关系和谐企业分值为1分。
第六章 管理和监督
其次八条 产业工人工培训课程津贴的信贷资金依据专户工作管理和专款专用工具条件,不可以增加的信贷资金领域。补贴资金只能用于农民工培训补贴,不能用于培训机构基本建设、培训条件建设等其他与劳务输出培训学校取决于的花销。
第一国庆条 开展农民工技能培训的企业或培训机构应建立农民工技能培训台帐,对培训对象造册登记并建立信息反馈制度。
二、12条 国人工培训课流动资金的标准化管理实用条件应受到审计工作部门的检查和监督。
第五第十三条 凡厂家和个体诈骗、套用或腐败、挪用钱财国人工能力训练钱财的,由相关的政府部门对负责人视情况重和轻,按相关的的规定不予处罚决定,涉嫌犯罪搭建违法犯罪的‚依规依法交接刑事政府部门正确处理。
第七章 附则
二十好几条 本有效的方法由市财政厅行业和市劳动课服务保障行政部门负责解释。
第三15场条 本技巧自发布之时起废除,有效期至深圳市2007年农民工技能培训补贴资金使用完毕。
市财政局局、市劳动就业确保局《观于出台〈珠海市农临时工工生活技能培养补助金暂行小妙招〉的通知模板》(深财社〔2007〕1号)同时废止。
《深圳市2007年农民工技能培训补贴
暂行法》改动阐明
根据2006年中央财政下达我市农民工技能培训补贴专项资金等有关管理规定,市财政局和市劳动保障局共同制定了《深圳市2006年农民工技能培训补贴暂行办法》(深财社[2007]1号),对农民工技能培训补贴作出规定。2007年中央财政继续下达农民工技能培训专项资金,现根据2006年补贴工作实际和工作发展,对该补贴办法进行了必要的修改。具体情况如下:
一、 修改原因
2006年市财政局和市劳动保障局共同制定了《深圳市2006年农民工技能培训补贴暂行办法》(深财社[2007]1号)经市法制办审核同意后正式实施。在时间紧,任务重的情况下,经过努力,市财政局和市劳动保障局按时保质地完成了各项工作任务,2006年我市享受职业技能培训补贴的农民工达16万人,累计发放补贴资金3,315万元。这项工作得到国家部委和省厅的充分肯定。
在实际工作中,世俱杯app官方
发现我市2006年农民工职业技能培训补贴办法中还存在一些问题需要解决,主要是:对持有职业资格证书的农民工,按培训、鉴定、竞赛分别制定补贴标准;持有职业资格证书农民工申请补贴的比例偏低;限定个别行业企业申请培训补贴,而不以企业培训效果作为补贴依据等。为此,经过多次研究,在总结2006年农民工职业技能培训补贴工作的基础上,世俱杯app官方
制定了《2007年深圳市农民工职业技能培训补贴暂行办法》(以下简称《2007年办法》)。
二、修改的主要内容
(一)统一的了救济款标准规定。对经培训及鉴定获取了职业资格证书的农民工,不再按培训、鉴定、竞赛等类别分别制定补贴标准,而按照统一的补贴标准予以补贴。主要理由:目前技能培训补贴是按照证书类别和级别作为最主要的补贴依据之一,农工参加技能培训、技能竞赛、技能鉴定等培训项目获得职业资格证书后,其补贴应按统一标准执行。
(二)十分改变贴补领域和贴补按照。将企业法人提取使用职工教育培训经费作为申请补贴评分的重要指标之一,根据会计师事务所出具的企业财务会计报表予以核定;培训机构按照农民技能培训层次申请补贴。主要理由:企业申请农民工培训补贴,应首先按照国家有关规定做好企业内部员工培训,其中按规定提取使用职工教育培训费是一个重要指标。同时,对培训机构免费为农民工开展了培训的,确定了申请补贴的具体程序,将培训级别作为主要申请依据。
(三)加剧农村居外来务工人员他人凭单书报考补帖的渠道方式。《2007年办法》专门规定了农民工个人可凭已获取的职业资格证书或专项能力证书,直接申请补贴。符合条件的,补贴直接发到农民工本人银行账户。主要理由:2006年由培训机构和鉴定机构代为农民工申请培训补贴,属于义务性的工作,积极性不高,直接影响获取职业资格证书的农民工申请补贴工作效率。2006年全市参加职业技能鉴定的农民工达18万人次,但实际申请人数不足0.3万人。因此2007年有必要增加农民工个人凭证书申请技能补贴的渠道。
(四)制定市、区劳动者团队立案空间。《2007年办法》对企业或培训机构申报补贴的,按市、区劳动部门事权划分原则,分别受理。持职业资格证书的农民按照就近原则申报补贴。培训机构则按照谁备案谁受理原则。主要理由:因无经验可资借鉴等原因,2006年农民工技能培训补贴管理办法没有明确划分市、区劳动部门受理范围,造成很多宝安、龙岗部分企业跨区向市劳动保障局申报,不便提高工作效率,因此,有必要建立属地管辖申报程序。
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